- Arts & Culture 6209
- Business & Economics 674
- Computers 316
- Dictionaries & Encyclopedias 74
- Education & Science 76877
- Abstracts 73
- Astrology 4
- Biology 8
- Chemistry 4046
- Coursework 15549
- Culture 8
- Diplomas 316
- Drawings 1595
- Ecology 5
- Economy 76
- English 80
- Ethics, Aesthetics 3
- For Education Students 17573
- Foreign Languages 11
- Geography 3
- Geology 1
- History 88
- Maps & Atlases 5
- Mathematics 12624
- Musical Literature 2
- Pedagogics 19
- Philosophy 22
- Physics 15120
- Political Science 5
- Practical Work 59
- Psychology 63
- Religion 4
- Russian and culture of speech 8
- School Textbooks 7
- Sociology 9
- Summaries, Cribs 87
- Test Answers 160
- Tests 8747
- Textbooks for Colleges and Universities 32
- Theses 7
- To Help Graduate Students 14
- To Help the Entrant 38
- Vetting 385
- Works 13
- Информатика 8
- Engineering 893
- Fiction 706
- House, Family & Entertainment 84
- Law 128
- Website Promotion 68
IE RFEI Research of management systems 50 questions
Refunds: 0
Uploaded: 18.03.2013
Content: isu.rar 2729,81 kB
| 20 $ | the discount is | 20% |
| 10 $ | the discount is | 10% |
| 5 $ | the discount is | 5% |
kontrolnyerfei
seller information
Seller will give you a gift certificate in the amount of
Product description
1. Главную идею курса по исследованию систем управления можно сформировать следующим выражением:
а) «хорошее – враг великого»;
б) «лучшее – враг хорошего»;
в) «великое – враг хорошего»;
г) «хорошее – друг великого».
2. Руководители 5 уровня:
а) реализуются не через собственный успех, а через достижение успеха своих предприятий;
б) реализуются не через достижение успеха своих предприятий, а через собственный успех;
в) лишены честолюбия;
г) честолюбивы, но их честолюбие относится в первую очередь к ним самим.
3. Если у руководителя наблюдается так называемый синдром «самой большой собаки», то это означает, что данный руководитель:
а) заботится о том, чтобы выбрать себе самого сильного преемника;
б) просто «обречет» своего преемника на большой успех;
в) очень уважительно относится к остальным членам своего коллектива;
г) не заботится о том, чтобы выбрать себе самого сильного преемника.
Additional information
Будем благодарны если вы оставите положительные отзывы после покупки.Спасибо.
Feedback
0| Period | |||
| 1 month | 3 months | 12 months | |
| 0 | 0 | 0 | |
| 0 | 0 | 0 | |
